3 грудня 2025 року відбувся інформаційний семінар для роботодавців: за ініціативою Покровської філії Донецького обласного центру зайнятості.

Тетяна Малявіна, керівник Донецького обласного відділення Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю проінформувала роботодавців з ключовими змінами які набувають чинності з 1 січня 2026 року.

Наголосила, що норматив виконують щоквартально, а не за рік. Також важливим є те, що розрахунок нормативу, як і раніше, буде здійснюватися на підставі показника середньооблікової кількості штатних працівників, але головне правило – при обчисленні середньооблікової кількості штатних працівників враховуємо працівників за основним місцем роботи. Також зазначила, щоб зарахувати працівника з інвалідністю до нормативу, його нарахована зарплата має перевищувати мінзарплату.

Пояснила, що за невиконання нормативу запроваджується «цільовий внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю», який сплачуватимуть усі роботодавці, що не виконали норматив.

Ці зміни спрямовані на покращення можливостей працевлаштування для осіб з інвалідністю.

Фахівець служби зайнятості Інна Василенко представила державну програму надання роботодавцям компенсації компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю. Учасники дізналися, як подати заявку та які необхідні документи.